Marketing, tecnología y vida

En Marketing nos encanta segmentar. Puedes saber a qué generación perteneces según tu año de nacimiento. Las cuatro grandes generaciones con las que trabajamos son los Baby Boomers, Generación X, Millennials y Generación Z. Cada generación tiene unas características únicas que los definen... y cuando nos encontramos, por ejemplo, en una empresa... ¡podemos chocar! Como ejemplo, el otro día gritaba ¡el teléfono no da calambre! manifestando mi sorpresa, de que los jóvenes no se sienten cómodos utilizando el teléfono como medio de comunicación. Sí, lo has adivinado yo pertenezco a los baby boomers... y en vez de teléfono quería escribir: teléfono fijo. También copie la carta del profesor Daniel Arias Aranda, Me dedico a engañar más que a enseñar, en la que hace una descripción de los universitarios actuales.

Te hago un pequeño resumen de las características de estas cuatro generaciones, son descripciones generales... que no necesariamente encajan un un individuo concreto. El motivo de segmentación es el año de nacimiento.

Baby Boomers (1946-1964): La Generación Tradicionalista

Aquí hablo en primera persona, los Baby Boomers, en España somos la generación más numerosa. Fuimos testigos de la crisis económica de los años 70 y de la transición de la dictadura franquista a la democracia. Nuestras características:

• Valores tradicionales: Los Boomers tendemos a valorar la estabilidad, el trabajo duro y la lealtad a una sola empresa.
• Comunicación cara a cara: Crecimos en una época donde la comunicación era principalmente cara a cara o a través de llamadas telefónicas.
• Adaptación a la tecnología: Aunque no nacimos con la tecnología digital, muchos Baby Boomers hemos aprendido a usarla y la incluimos en nuestra rutina diaria. Además me gusta mucho la siguiente definición de tecnología: 

La tecnología es tecnología, sólo para quien ha nacido antes que ella

Alan Key

Generación X (1965-1980): Los Independientes

La Generación X, ha sido testigo de la crisis económica de los años 90, y de la llegada de las nuevas tecnologías. Es conocida por ser autónoma y adaptable. Algunas de sus características distintivas son:

• Independencia: La Generación X valora la independencia y la autorrealización. A menudo, buscan equilibrar el trabajo y la vida personal.
• Inicio de la revolución tecnológica: Experimentaron el inicio de la revolución tecnológica, viendo cómo surgían las primeras computadoras personales y los primeros teléfonos móviles.
• Espíritu emprendedor: Muchos de ellos se convirtieron en emprendedores y se adaptaron rápidamente a los cambios tecnológicos en el lugar de trabajo.

Millennials (1981-1996): La Generación Conectada

Los Millennials es una generación más pragmática y desencantada. Crecieron en un mundo en constante cambio y fueron testigos del auge de Internet y de las redes sociales y de la crisis económica de 2008. Es una generación optimista, que valora la autenticidad y la diversidad. Estas son algunas de sus características: 

• Tecnología como segunda naturaleza: Los Millennials son nativos digitales que han adoptado la tecnología como parte integral de sus vidas.
• Multiculturalidad: Son una generación diversa e inclusiva, valorando la multiculturalidad y la igualdad.
• Balance entre trabajo y vida: Los Millennials buscan trabajos que les ofrezcan un equilibrio entre su vida personal y profesional.

Generación Z (1997-2012): Nativos Digitales

La Generación Z es la generación más digitalizada ha crecido en un mundo completamente digital y globalizado. Han sido moldeados por las redes sociales y la inmediatez de la información. Han vidido la pandemia de COVID-19. Algunas de sus características notables son:

• Tecnología desde el inicio: Han estado expuestos a dispositivos digitales y redes sociales desde una edad temprana.
• Individualidad: Valorizan la individualidad y buscan autenticidad en su identidad y en las marcas.
• Activismo en línea: Utilizan las redes sociales como plataforma para el activismo y la conciencia social.

Conclusión en versión telegrama

Etiquetas: segmentacion

# escrito por bloger en prácticas @ 1:28